ซัมซุง อิเลคโทรนิคส์ (Samsung Electronics) ผู้ผลิตชิปยักษ์ใหญ่ของเกาหลีใต้ เปิดเผยในวันนี้ (6 ก.ค.) ว่า พนักงานของธุรกิจเซมิคอนดักเตอร์จะได้รับโบนัสตามผลงานสูงสุดถึง 100% ของฐานเงินเดือน ในช่วงครึ่งปีแรกของปี 2569 ซึ่งเท่ากับโบนัสในช่วงครึ่งปีหลังของปี 2568 โดยจะมีการจ่ายโบนัสให้พนักงานในวันพุธนี้ (8 ก.ค.)
ปัจจุบัน อุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์กำลังก้าวเข้าสู่วัฏจักรการเติบโตครั้งใหญ่ที่ขับเคลื่อนโดยปัญญาประดิษฐ์ (AI) โดยได้รับแรงหนุนจากยอดส่งมอบชิปหน่วยความจำแบนด์วิดท์สูง (HBM) ที่เพิ่มขึ้นอย่างไม่หยุดยั้ง
นักวิเคราะห์ประเมินว่า ธุรกิจชิปหน่วยความจำของซัมซุงมีกำไรจากการดำเนินงานประมาณ 140 ล้านล้านวอน (ราว 9.1 หมื่นล้านดอลลาร์สหรัฐ) ในช่วงครึ่งปีแรก และตัวเลขตลอดทั้งปีนี้อาจสูงเกือบ 350 ล้านล้านวอน ขณะที่ซัมซุงจะประกาศตัวเลขประมาณการผลประกอบการไตรมาส 2 ในวันอังคาร (7 ก.ค.)
นอกจากโบนัสครึ่งปีดังกล่าวแล้ว ภายใต้ข้อตกลงค่าจ้างที่บรรลุเมื่อเดือนพ.ค. ซัมซุงยังจัดสรรโบนัสพิเศษตามผลงานสำหรับธุรกิจเซมิคอนดักเตอร์ ซึ่งมีมูลค่า 10.5% ของกำไรจากการดำเนินงานของธุรกิจ โดยโบนัสดังกล่าวจะทยอยจ่ายเป็นหุ้นของบริษัทในระยะเวลาอย่างน้อย 10 ปี และจะอิงกับเป้าหมายผลการดำเนินงานของธุรกิจเซมิคอนดักเตอร์
ในขณะที่พนักงานของธุรกิจเซมิคอนดักเตอร์ได้รับโบนัสก้อนโต มีรายงานว่าสหภาพแรงงานที่เป็นตัวแทนพนักงานของธุรกิจเครื่องใช้ไฟฟ้า โทรทัศน์ และสมาร์ตโฟน มีแผนจัดการชุมนุมประท้วงผลลัพธ์ของการเจรจาค่าจ้าง โดยจะมีการชุมนุมใกล้กับโรงงานของซัมซุงในเมืองซูวอน ทางตอนใต้ของกรุงโซล ในวันที่ 16 ก.ค.นี้
โดย ปรียพรรณ มีสุข/รัตนา พงศ์ทวิช
